Біз бәріміз өмірімізде күшті, шабыттандыратын және ықпалды үлгілермен қоршалғанды қалаймыз. Үлгі ретінде пайдаланылатын адамдардың бірі болғыңыз келе ме? Сіз басқалардың құрметі мен назарын аудару үшін мінезділікті, қарым-қатынас дағдыларын және өзін-өзі бағалауды дамытуды үйрене аласыз. Әсер етуді бастаңыз.
Қадам
3 -тің 1 -бөлігі: Күшті мінезді қалыптастыру
Қадам 1. Позитивті адам болыңыз
Егер сіз ықпалды адам болғыңыз келсе, позитивтіліктің негативтен гөрі жұмыс істейтінін тез байқайсыз. Барлығы дөрекі емес және әрқашан сыншыл емес, позитивті және қамқор адамдардың әсеріне тартылады және дайын болады.
- Егер сіз біреудің жұмысын сынағыңыз келсе немесе ұсыныстар немесе балама ұсынғыңыз келсе, алдымен оларды мақтауға кірісіңіз. Ашық сын айтудың орнына: «Бұл керемет ой, бірақ біз басқаша нәрсені сынап көрсек …» деп айтыңыз.
- Шағымдар мен сындарды қамтитын әңгіме тақырыптарынан аулақ болыңыз. Сізді мазалайтын нәрселер туралы емес, ұнайтын нәрселер туралы сөйлесіңіз. Адамдар көңілді болуды және жағымды нәрселер туралы сөйлескісі келетін адаммен уақыт өткізуге қызығушылық танытады.
2 -қадам. Өзіңіздің мықты жақтарыңызды біліңіз
Беделді адамдар - бұл өз күштерін ойнауды білетін адамдар. Сіз немен айналысасыз? Сіз басқа адамдардың көпшілігінен жақсы не істей аласыз? Жеке қарым -қатынаста күшті жақтарды тану және атап өту - басқаларға әсер етудің тамаша тәсілі.
- Егер сіз өзіңіздің қатал сыншыңыз болсаңыз, басқалардың айтқандарын тыңдаңыз. Сізге қандай жұмыс немесе нәрсе жиі мақтау әкеледі? Сізді басқалардың алдында жоғары баға алуға не мәжбүр етеді?
- Жетістіктер тізімін жазуға тырысыңыз және әр жетістікті сіз жақсы жасай алатын нәрсемен байланыстырыңыз. Бұл сіздің негізгі мықты жақтарыңызды анықтаудың қарапайым және тамаша әдісі.
3 -қадам. Көпшілік алдында сөйлеу дағдыларын қолданыңыз
Егер сіз өз пікіріңізді айта алмасаңыз және қысқа және нақты сөйлесе алмасаңыз, сізге ықпалды адам болу қиынға соғады. Беделді адамдар өз пікірі мен ойын қысқаша, қысқа тілмен айтуды үйренеді. Сендіру керек.
Назар аудару үшін сөйлеген кезде анық және қатты сөйлеңіз. Сөзіңізді үзбеңіз, бірақ сізді естілетініне көз жеткізіңіз. Мылжыңдаған кезде басқа адамдарға әсер ету қиын
4 -қадам. Өз салаңыздың маманы болыңыз
Егер сіз басқа адамдарға әсер еткіңіз келсе, сізге жағымды сөздер мен адамдарды басқара білу керек. Сізде сөздерді сақтай алатын қабілет пен тәжірибе болуы керек. Сіз өзіңіздің әсеріңізді неғұрлым сенімді ету үшін айтқаныңызды қолданып, ұсынғаныңызды модельдеуіңіз керек.
- Егер сіз досыңызға, әріптесіңізге немесе отбасы мүшесіне әсер еткіңіз келсе, жұмыстан хоббиге дейін не айтатындығыңызды және не істейтіндігіңізді зерттеуге және зерттеуге уақыт бөліңіз. Орташа түсінік пен қабілетке ие болыңыз, содан кейін бұл білімді тәжірибеде қолданыңыз.
- Күтілгеннен көп нәрсені жасаңыз. Кеңсеге бірінші болып, соңғы болып шығатын болыңыз. Сіздің үйіңізге көбірек күш салыңыз және сіздің әрекеттеріңіз қатты сөйлесін. Әр істе ең жақсы болуға тырысыңыз. Егер сіз үздік бола алмасаңыз да, ол өздігінен шешіледі.
5 -қадам. Харизматикалық адам болыңыз
Харизма басқаларға әсер етуде өте пайдалы. Анықтау қиын нәрсені қалай дамыту керектігін нақты білу қиын, бірақ бұл өзіңізді жақсы сезінуге байланысты. Харизма - бұл сенімділік. Сонымен, басқаларға әсер ету үшін сіз өзіңізді жайбарақат ұстауыңыз керек, сіздің айтқаныңыздың рас екеніне, сіздің кім екеніңізге және сіздің айтқаныңыз маңызды екеніне сенімді болуыңыз керек.
- Кәдімгі нәрсені қызықты етіңіз. Google спам бөлімінің басшысы Twitter -дің жүздеген мың ізбасарлары бар, себебі спам өте қызықты тақырып емес, ол тақырып туралы әзілмен жазады.
- Харизматикалық адам болу үшін қашан тыныш болу керектігін білу қиын емес. Әңгімеден бас тарту арқылы сіздің өміріңізге кішкене жұмбақ енгізіңіз, әдеттегідей үлес қосудың орнына, адамдардың сіздің ойларыңызға қызығушылық танытатынына таң қалуыңыз мүмкін. Тыныштыққа әсер ету.
Қадам 6. Сенуге болатын адам болыңыз
Егер сіздің дәлелдеріңіз сенімді, ұйымдастырылған және сенімді болса, басқаларға әсер ету оңайырақ. Өзіңізді ұстаудан бастап сөйлеуге дейін сенімді тұлға қалыптастырыңыз
Қашан тоқтау керектігін біліңіз. Сондай -ақ, ықпалды адамдар өздерінің қателіктерін мойындап, сәйкес келмейтін идеялар мен дәлелдерді тоқтатуды біледі. Беделді болу әрқашан дұрыс болу керек немесе басқаларды сіздің айтқаныңыз дұрыс емес екеніне сендіру дегенді білдірмейді
Қадам 7. Шабыт алыңыз
Шабыттандыратын адамдар басқаларға деген сенімділік пен сенімділікті қалыптастырады, олардың шешімдеріне сенімін таратады. Сіз ең ақылды, мейірімді немесе сенімді адам болудың қажеті жоқ, тек айналаңызда болудың пайдасы тиетінін басқа адамдарға сезіндіруіңіз керек. Айтуға оңай, бірақ шабыт, әдетте, сізге әсер ететін басқа да көптеген қабілеттердің қоспасы. Позитивті болыңыз, жақсы сөйлеңіз, сонда сіз басқаларды шабыттандырасыз.
3 бөліктің 2 бөлігі: Басқаларға әсер ету
Қадам 1. Сізге кім әсер ету керектігін біліңіз
Егер сіз әсерді дамытқыңыз келсе, ең маңызды адамдарға назар аудару маңызды. Егер сіз билікте немесе тіпті ең төменгі лауазымда болсаңыз, сізге өзгеріс жасауға көмектесетін адамды немесе сізге және сіздің идеяларыңызға сәйкес келетін адамды таңдаңыз.
Маңызды емес адамдарға уақыт пен күш жұмсамаңыз. Сіздің өміріңізде бәріне әсер ету міндеті сізге жүктелген жоқ. Егер сіздің әріптесіңіз сізге билік етпесе, ынтымақтаспаса және сізді ренжітсе, оларды елемеңіз
2 -қадам. Адал болыңыз
Шындықты айту мен әсер ету қатар жүреді. Сіз әсер еткіңіз келетін адамдармен мүмкіндігінше адал болуды мақсат етіңіз. Егер сіздің қызметкерлеріңіздің идеясы сізге ұнамаса, адал болыңыз және оны мүмкіндігінше ұсыныңыз. Қолайсыз шындықты жасырмаңыз, әрқашан адал болуды мақсат етіңіз, сонда басқалар сізді құрметтейді.
Кейбір жағдайларда тікелейлік жағымсыз болады, немесе керісінше сергітетін және ықпалды болады. Дегенмен, тактиканы қолдану және басқа адамдардың сезіміне зиян келтіру мен адалдық арасындағы ұсақ сызыққа назар аудару маңызды
Қадам 3. Әңгімеге толы қарым -қатынас орнатыңыз
Басқа адамдармен бетпе-бет қарым-қатынас жасасаңыз, олармен қарым-қатынас орнатыңыз және сенім мен сенімділікке баулыңыз. Әңгіме - бұл дұрыс нәрсені айту ғана емес. Қарым -қатынас орнату үшін мынаны тексеріңіз:
- Жеке кеңістік пен қашықтықты сақтаңыз
- Басқа адамдардың көзіне қараңыз
- Баяу дем алыңыз және теңдестірілген дауыс реңін сақтаңыз
- Басқа адаммен сөз таңдауыңызды реттеңіз
4 -қадам. Басқалардың күтуін болжаңыз
Егер сіз біреу айтпас бұрын не айтқысы келетінін болжай алсаңыз, сіз оған әлдеқайда оңай әсер ете аласыз. Өз ойларыңызды реттеуге тырысыңыз және не айту керектігін алдын ала қарастырыңыз, сондықтан сіз ойланып сөйлеудің қажеті жоқ. Сөздерді айтпас бұрын не айтқыңыз келетіні туралы ойлануға көмектесу үшін басқа адамның реакциясы мен жауаптарын күтіңіз.
Қадам 5. Ынтымақтастыққа ашық болыңыз
Келіссөздер мен төрелік - ықпалды тұлға болудың өте маңызды бөліктері. Ең жақсы идеяларды ойлап табу үшін бірлесіп жұмыс істеу сіз тыңдағыңыз келетін әсер қалдыруы мүмкін. Бірнеше көзқарасты қарастырғаныңызға көз жеткізіңіз және басқалардан үлес сұраңыз. Топтық жұмыс жасаңыз.
Басқа адамдарға сіздің идеяларыңызды ұсынуға рұқсат етіңіз. Егер сізде жауап бар деп ойласаңыз, басқа адамдарды өз ойларыңызға енгізіңіз, бірақ шешімді әзірге ұсынбаңыз. Біреу қайда бара жатқанын көргенде, олардың керемет идеясын мақтаңыз, тіпті егер ол сіздікі болса да
3 -тің 3 -бөлімі: Әсер ету
Қадам 1. Адамның есімін есте сақтаңыз
Шағын, бірақ маңызды нәрсе. Біреудің атын ұмытып, оны «мас, адамдардың есімдерін есте сақтау қиынға соғады» деп маскировкалаудан гөрі жағымсыз ештеңе жоқ. Мұндай адам болмаңыз. Атын тек бір рет есту керек адам болыңыз, содан кейін курьерден бас директорға дейін, сіз оларды көп жылдар бойы білетін сияқты сөйлесіңіз.
2 -қадам. Басқа адам сөйлескен кезде белсенді түрде тыңдаңыз
Басқа адамның көзіне қарап, келіскендей басын изеп, әңгімеге назар аударыңыз. Қатысыңыз және жақсы тыңдаңыз, сонда сіз әңгімелесуде әлдеқайда ынтымақтастық пен ықпалды боласыз. Егер сіз жақсы тыңдаушы болсаңыз, адамдар шындықты айтып, ашылады.
Жақсы тыңдап тұрғандай көрінбеңіз, жақсы тыңдаңыз. Біздің барлығымызда үнемі басын изейтін бастықтар бар, бірақ біз айтқанды қорытындылай алмаймыз. Бұл ұнамайды. Мұқият тыңдаңыз және басқа адамның айтқандары туралы ойланыңыз. Сөйлеу кезегіңізді күтпеңіз
3 -қадам. Басқалардың шығармашылығын ынталандыру
Әркім өзгелер бағалайтын керемет идеяға ие болғандай, өзін бірегей сезінуді ұнатады. Егер сіз біреуге әсер еткіңіз келсе, тапсырма үшін жауапкершілікті, ашкөздікті немесе бәсекелестік сезімін талап етпеңіз - олардың шығармашылық жағын ынталандырыңыз. Оларға жаңа идеялар мен шығармашылық ойлауды дамытуға мүмкіндік беріңіз және оларға сол идеяларды қабылдауға мүмкіндік беріңіз.
Шығармашылық тұжырымдамаларды мақтаңыз, олар жақсы болмаса да. Егер сіздің досыңызда шағын бизнеске қатысты түбегейлі жаңа идея болса, ол батылдық үшін мақтаңыз. Кішкене сәтсіздіктерді тойлаңыз
Қадам 4. Қалағаныңызды сұраңыз
Егер сіз адамдарға әсер еткіңіз келсе, оларды өзіңіз қалаған бағытқа бағыттаңыз. Егер сіздің бастығыңыз сізге қажет мөлшерлемені көтере алатын болса, дәл уақытында көтерілгіңіз келетінін айтыңыз. Шеңберде сөйлесудің мәні жоқ. Нүктеге назар аударыңыз және шын жүректен сөйлеңіз. Егер сіздің себептеріңіз дәлелді және әсеріңіз күшті болса, сіз қалаған нәрсені алу мүмкіндігіңіз жоғары болуы керек. Сіз сұрамасаңыз ешқашан білмейсіз.
Кеңестер
- Сіз қол жеткізгіңіз келетін нәрсені анықтаңыз. Қалаған нәрсеге жету үшін нақты жоспар құрыңыз.
- Әркім келесі үш санаттың біріне жатады: визуалды, есту және кинестетикалық. Бұл сізге пайдалы болуы мүмкін кеңестер. Көру қабілеті бар адам «Сіз жаңалықты жақында көрдіңіз бе?» ал естуші адам «Сіз жаңалықты жақында естідіңіз бе?» Кинестетикалық адам эмоцияларды талқылаған кезде «Мен мұны сеземін …» деп айтады. Бұл белгілер сізге әртүрлі адамдармен қалай әсерлі сөйлесу керектігін білуге мүмкіндік береді.
- Милтон моделі тілінің үлгісін қолданып көріңіз. Тілдік үлгілердің екі негізгі категориясы: себеп -салдар және алалаушылық.
- Зерттеушісі бар кез келген адамға сатыңыз. Мысалы, егер сіз біреудің конверт таңдағанын қаласаңыз, оны көрген адамға қарай итеріп, оны таңдады деп ойлау үшін конвертті тартымды ете аласыз.
- Сіз қалаған конверт нөмірін таңдағанда, сіз қашықтықтан тұрып, сәл қатты сөйлей аласыз.
- Егер сіз біреудің сізбен келісуін қаласаңыз, басыңызды изеңіз. Ол байқамайды, бірақ оның бейсаналық реакциясы болады.
